SELECCIÓN Y SUMINISTRO DE PERSONAL CUALIFICADO.
PAGO DE SALARIOS Y DEMÁS OBLIGACIONES EXIGIDAS
POR LAS REGULACIONES PANAMEÑAS.
MANEJO DE CONTRATACIÓN Y TERMINACIÓN DE
RELACIÓN LABORAL CON LOS EMPLEADOS.
MANEJO Y CONTROL DE ASISTENCIA, HORAS EXTRAS,
VACACIONES, PERMISOS E INCAPACIDADES.
REPORTE MENSUAL DEL SALARIO BASE, IMPUESTOS,
SEGURO SOCIAL, HORAS EXTRAS Y DETALLE DE DESCUENTOS.
